Management Teams (MT)

Als Managementteam/MT vormen jullie de leiding van een organisatie of bedrijf. En ben je verantwoordelijk voor het beleid van het bedrijf en voor het realiseren van de doelstellingen en het ontwikkelen van de medewerkers. Samenwerken is hierbij een key succesfactor voor gezamenlijk succes. Maar uiteenliggende doelen, reorganisaties, stress en karakterverschillen willen nog wel eens leiden tot verwijdering in het MT. Hoe verbind je je als MT met elkaar, hoe stem je de kwaliteiten op elkaar af en hoe maak je gebruik van de diversiteit? Wat heb je daarin gezamenlijk te leren en wat persoonlijk?

Referenties

“Het was super interessant! De sessie gaf heel veel inzicht in jezelf, maar ook in de ander. Soms is het best moeilijk om je te verplaatsen in een ander, om in te zien waarom een ander bepaalde keuzes maakt. Deze kick-off heeft daar echt inzicht in geboden. Zelf maak ik nu ook beter onderbouwde keuzes in hoe ik mensen inzet. Niet compleet op basis van de Insights kleuren, maar het helpt wel echt mee. Mensen met een blauwe voorkeur hebben andere kwaliteiten dan mensen met een gele voorkeur en zo kun je per project de beste mensen inzetten.”

Jessie Wagenaar, BPD

Referenties

“De samenwerking met STERK Teamontwikkeling is zo’n vier jaar geleden ontstaan. In het verleden hadden we eens iets met Insights gedaan, maar dat was een beetje weggezakt. We startten met een teamsessie voor één bepaald team, maar inmiddels willen we dat elk personeelslid binnen Nederland en Beligië een Insights profiel krijgt. Iedereen krijgt zo meer inzicht in zichzelf en daardoor worden ze ook nieuwsgierig naar een ander.”

Elke Corens, BBraun

Referenties

“Erg leuk om samen te praten over hoe je jezelf ziet en hoe anderen jou zien. Want het is heel nuttig om te weten of hoe anderen jou zien wel past bij hoe jezelf ziet. Het was mooi om te zien hoe open onze mensen zijn. Iedereen deed volop mee aan de sessie en voelde zich veilig genoeg om tegen mij te zeggen wat ze vonden.”

Paul Berger van Zorgdomein

Referenties

“We werken nu nog beter samen en zijn complementair aan elkaar. Mensen denken nu ik hoef niet alles zelf te kunnen, en dat is oké. Ook zoeken collega’s elkaar vaker op. We hebben op de Insights dag sterktes en zwaktes van elkaar besproken en ik merk dat het een stuk persoonlijker is op de werkvloer.”

Nynke Bremer, teammanager Financiën, Planning & Control

Referenties

Ik heb genoten. Van jullie en mijn collega’s. Veel inzichten gekregen en collega’s eens buiten onze habitat in casual kledij gezien. Het was een hele leuke en enerverende dag, relaxed en toch (in)spannend. Geweldige locatie, voor mij bijna thuis.

Dank voor alles, hoop jullie nog eens te treffen!

Edo Cuiper, Teammanager maintenance, Sodexo Aviation